wematchu-header-logo
  • BLOGIT
  • TYÖPAIKAT
  • PALVELUT
  • Meistä
wematchu logo

Liike-elämä & johtaminen

Aiheina mm. liikkeenjohto, talousjohtaminen, henkilöstöjohtaminen, liiketoimintaprosessien ohjaus ja hallinta, riskienhallinta, yritysturvallisuus, viestintä ja markkinointi, lakipalvelut sekä liikkeenjohdon konsultointi.

Viikon vaikuttaja

Intohimo terveeseen elämään ja sisäsyntyinen tarve paremman ruokakulttuurin edistämiseksi johdattivat Foodinin Maria Jalkasen yrittäjyyden polulle.

Intohimo terveeseen elämään ja sisäsyntyinen tarve paremman ruokakulttuurin edistämiseksi johdattivat Foodinin Maria Jalkasen yrittäjyyden polulle.

Intohimo terveeseen elämään ja sisäsyntyinen tarve paremman ruokakulttuurin edistämiseksi johdattivat Foodinin luovan johtajan Maria Jalkasen yrittäjyyden polulle yhdessä unelmien kumppanin kanssa.

Aiempien viikkojen vaikuttajat

Picote on reilussa vuosikymmenessä noussut maailmanlaajuisestikin edelläkävijäksi viemäreiden rakenteita rikkomattomien sukitustyökalujen kehittäjänä.

Picote on reilussa vuosikymmenessä noussut maailmanlaajuisestikin edelläkävijäksi viemäreiden rakenteita rikkomattomien sukitustyökalujen kehittäjänä.

Kun suomalainen Katja Lindy ylioppilaaksi päästyään hakeutui au-pairiksi Ranskaan, ei hänen mieleensä juolahtanutkaan, että hän tulevaisuudessa markkinoisi suomalaista viemäriosaamista maailmalla ylpeänä ja innoissaan. Työ Picote-yhtiöissä on kuljettanut häntä eri mantereille ja hän on ollut perustamassa yrityksiä Yhdysvaltoihin ja Englantiin, syksyllä on vuorossa yrityksen perustaminen Itävaltaan.
 Kasvu johtajaksi edellyttää rohkeutta ottaa vastaan uusia haasteita.

Kasvu johtajaksi edellyttää rohkeutta ottaa vastaan uusia haasteita.

Johtajaksi ei synnytä, sellaiseksi kasvetaan. Kasvu edellyttää rohkeutta ottaa vastaan uusia haasteita, mennä oman mukavuusalueen ulkopuolelle uuden oppimiseksi sekä uskallusta ottaa riskejä ja tehdä nopeita päätöksiä. Myös hyviä työelämätaitoja tarvitaan. Matkan varrella tekee virheitä, mutta niistä pitää oppia.
Lopeta johtoryhmän kokoukset – rakenna aidosti kehittyvä organisaatio

Lopeta johtoryhmän kokoukset – rakenna aidosti kehittyvä organisaatio

Tuoko hierarkkinen organisaatio sitä lisäarvoa, jota nopeasti muuttuvassa ympäristössä selviytymiseen tarvitaan, vai onko valtahierarkia kehityksen jarru?

Uusimmat blogit

Näytä kaikki blogit

Jonne, Henri ja Felix ovat kaikki Perfektion perustajia
19.05.2021

Spinoff –liiketoimintaidea, joka on syytä eriyttää omaksi yritykseksi

kasvuyritys
Itsetuntemus on avain aitoihin kohtaamisiin.
03.05.2021

Tiedätkö, miksi kohtaamistaidot ovat työelämän uusi musta?

muutosjohtaminen

Kuukauden vastuunkantaja

Sinisellä Polulla kasvua rakentamassa

Sinisellä Polulla kasvua rakentamassa

Kuuntele Wematchu-huoneen artikkeleja

Editor Helsingin uusin lehtijulkaisu

Suunnannäyttäjät / toukokuu 2022-kansikuva
Näytä kaikki lehdet

Luetuimmat artikkelit

Sinä olet tämän tarinan sankari

Sinä olet tämän tarinan sankari

Maria Jalkasen hymy ei ole hyytynyt ennakkoluulojen edessä.

Innostuksen voimalla miljoonabisneksen pyörittäjäksi

Päiväkodin pomosta kasvoi kuunteleva kaupunginjohtaja

Päiväkodin pomosta kasvoi kuunteleva kaupunginjohtaja

Nina Ekholm-Wenberg korostaa yritysjohdon monimuotoisuuden merkitystä. "Jotta tähän päästään, pitää rekrytoinneissa tehdä tietoisia valintoja". Kuva: Sami Perttilä

"Sydämeni sykkii innovatiivisille lääkkeille"

Liina Kärmasin vanha unelma yrittäjyydestä kauneusalalla heräsi henkiin ja kypsyi vähitellen.

Kauneus kutsui yrittäjyyteen

 Marika Pehkonen pitää johtajuudessa tärkeänä sitä, että jokainen henkilöstön jäsen pääsisi toteuttamaan omaa parastaan. Yrityksessä pyritään myös luomaan mahdollisuuksia itsensä kehittämiseen. Silloin työ koetaan mielekkääksi.

Menestys ei tule yksin

Kuva: Sami Perttilä

Julkisen alan työntekijöiden edunvalvoja Maria Löfgren: ”Huumori auttaa aina”

Kuva: Sami Perttilä

Johtamistyylit seuraavat ajan hengen muutoksia

Ammattiliitto Jytyn puheenjohtaja Jonna Voima korostaa ammattiliittoon kuulumisen merkitystä.  Oma liitto neuvottelee palkkojen lisäksi myös jäsentensä työehtojen ja työhyvinvoinnin parantamisesta. Kuva: Sami Perttilä

"Haluan olla rakentamassa parempaa työelämää"

Amu Urhonen on ylpeä Abilis-säätiön toiminnasta.  Vastavalittuna puheenjohtajana hän pitää erityisen tärkeänä, että säätiön työn laatu säilyy ja toiminta pysyy vammaisten omissa käsissä.

Visiona parempi yhteiskunta

Näytä kaikki artikkelit

Luetuimmat blogit

Jonne, Henri ja Felix ovat kaikki Perfektion perustajia

Spinoff –liiketoimintaidea, joka on syytä eriyttää omaksi yritykseksi

Itsetuntemus on avain aitoihin kohtaamisiin.

Tiedätkö, miksi kohtaamistaidot ovat työelämän uusi musta?

Näytä kaikki blogit

Wematchu huoneet

    Yhteystiedot

    Editor Helsinki Oy – Home of Wematchu
    Y-tunnus: 2210591-1Käyntiosoite Kanavaranta 7C 00160 Helsinki
    Yhteydenototinfo(at)wematchu.com+358(0)400-747761
    Arkisto
    Ota yhteyttäPrinttijulkaisutTutustu meihin
    wematchu-header-logo
    Bringing together Businessesand professionals