Wematchun sisältöarkisto

Ota yhteyttä

Painamalla “Hyväksy evästeet” annat suostumuksen käsitellä ja tallentaa tietoa, kuten laitteiden tunnisteita paremman palvelukokemuksen tarjoamiseksi ja Wematchu-alustan kehittämiseksi. Asetukset-painikkeen alta voit katsoa lisää ja valita evästeet, joille annat hyväksynnän. 

Lisätietoa löydät täältä.

Organisaation erikoisosaaminen

Organisaation toimialat

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Tiesitkö, että aivoverenkiertohäiriöt ovat kolmanneksi suurin kansansairaus, jonka kustannukset ovat vuosittain miljardi euroa? Auta Aivoliittoa tekemään arvokasta työtä sen puolesta, että yhä harvempi sairastuisi aivoverenkiertohäiriöihin.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Aivoliiton toiminnanjohtaja &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Tiina Viljanen&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt; täsmentää, että liiton fokuksessa ovat aivojen ja puheen asiat.&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Tehtävämme on jakaa tietoa, ohjausta ja neuvontaa kansalaisille, aivoverenkiertohäiriön sairastaneille, heidän läheisilleen, ammattilaisille ja päättäjille.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Varsinainen palvelutuotanto on eriytetty hiljattain Aivoliiton palvelut oy:n alle.&amp;nbsp;– Näin voimme tarjota monipuolisesti myös koulutuspalveluja, puhevammaisten tulkkipalveluja ja terapiaa.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Kallis sairaus&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Aivoverenkiertohäiriöt ovat yhteiskunnalle kallis sairaus. – Aivoverenkiertohäiriöihin (AVH) sairastuu vuosittain 25 000 ihmistä. Fakta on myös se, että sairastuneet saavat riittämättömästi kuntoutusta. Työikäisellä voi olla sairastumisen jälkeen kognitiivisia vaikeuksia, joita hän ei tunnista. Kun henkilö palaa töihin, hän ei kenties jaksa työskennellä kokoaikaisesti tai jää eläkkeelle, vaikka voisi kuntoutuksen avulla toimia täysillä työelämässä.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Liitto tekee työtä myös lasten parissa, joilla on kielellinen erityisvaikeus. – Diagnosointi tulisi tehdä mahdollisimman varhain, jotta vältettäisiin mahdolliset oppimisvaikeudet ja jopa syrjäytyminen. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Teksti: Mia Heiskanen&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Haluatko olla mukana tukemassa Aivoliiton tärkeää työtä? Erilaisia tukimuotoja löytyy vapaaehtoistyöstä, lahjoituksiin ja testamentteihin.&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Lue lisää osoitteesta:&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;a href=&quot;http://www.aivoliitto.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.aivoliitto.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_TiinaViljanen.png

medium_TiinaViljanen.png

small_TiinaViljanen.png

thumbnail_TiinaViljanen.png

TiinaViljanen.png

Aivoliitto on järjestö kaikille heille, joilla
on kielellinen erityisvaikeus tai jotka ovat sairastaneet
aivoverenkiertohäiriön (AVH). Autamme ja tuemme jäseniämme elämään hyvää arkea.
Teemme myös aivot ja puheen kattavaa kansanterveystyötä, jonka vaikutukset
ulottuvat koko yhteiskuntaan.

Aivoliiton päämääränä on ennaltaehkäistä
aivoverenkiertohäiriöitä ja vaikuttaa siihen, että kielellinen erityisvaikeus
tunnistetaan mahdollisimman varhain. Päämääränä on myös vähentää AVH:n ja
kielellisen erityisvaikeuden aiheuttamia seurannaisvaikutuksia yksilön ja
perheen elämässä ja laajemmin yhteiskunnassa järjestötoiminnalla, palveluilla,
lisäämällä tietoa ja tukemalla kehittämistoimintaa sekä tutkimusta.

Lisätiedot: info@aivoliitto.fi

thumbnail_Aivoliitto_logo_3.jpg

Aivoliitto_logo_3.jpg

Aivoliitto Ry

#ffffff

Aivoliitto – 40 vuotta  aivojen ja puheen asialla

&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Ravintolatrendej&amp;auml; tulee ja menee, uusia ravintoloita putkahtaa kuin sieni&amp;auml; sateella. Vuodesta 1975 porskuttanut Dennis onkin ravintola-alalla harvinaisuus.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;ndash; Hyv&amp;auml; ruoka ja tunnelma on ollut alusta l&amp;auml;htien reseptimme ja siihen uskomme edelleen. Emme yrit&amp;auml; olla jotain, mit&amp;auml; emme oikeasti ole &amp;ndash; vaikka v&amp;auml;lill&amp;auml; tuntuukin, ett&amp;auml; ravintolabisneksess&amp;auml; on haastavampaa olla aidosti oma itsens&amp;auml;. Toisaalta ihmiset tiet&amp;auml;v&amp;auml;t, mit&amp;auml; Dennis edustaa: mutkatonta kortteliravintolan tunnelmaa, jonka paremman arkiruuan makuun ja laatuun voi luottaa, astuipa sis&amp;auml;&amp;auml;n alkuper&amp;auml;iseen Dennikseen Turun Linnankadulla tai Kampin Dennikseen, toimitusjohtaja &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Sebastian Bj&amp;ouml;rkst&amp;eacute;n&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt; tuumaa.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Ruudulliset p&amp;ouml;yt&amp;auml;liinat saivat kyyti&amp;auml;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Bj&amp;ouml;rkst&amp;eacute;n t&amp;auml;sment&amp;auml;&amp;auml;, ettei Dennis ole suinkaan j&amp;auml;m&amp;auml;ht&amp;auml;nyt paikoilleen.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;ndash; P&amp;ouml;llytimme muutama vuosi sitten ravintolakonseptimme uuteen uskoon ja l&amp;auml;hdimme rakentamaan toisen sukupolven Dennist&amp;auml;.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Ryt&amp;auml;k&amp;auml;ss&amp;auml; saivat kyyti&amp;auml; niin valkosipuliletit ravintoloiden seinill&amp;auml; kuin ruudulliset p&amp;ouml;yt&amp;auml;liinatkin.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;ndash; Tiesimme, ett&amp;auml; pelkk&amp;auml; ilmeen uudistuskin tulee her&amp;auml;tt&amp;auml;m&amp;auml;&amp;auml;n tunteita,&amp;nbsp;mutta olemme tyytyv&amp;auml;isi&amp;auml; lopputulokseen. Mutkattoman kortteliravintolan konsepti puree t&amp;auml;n&amp;auml; p&amp;auml;iv&amp;auml;n&amp;auml; laajaan kirjoon asiakkaita bisnesihmisist&amp;auml; perheisiin ja kaveriporukoihin. Meill&amp;auml; viihtyv&amp;auml;t kaikki &amp;ndash; putkimiehest&amp;auml; presidenttiin. Ilahduttavasti my&amp;ouml;s nuorempi sukupolvi on l&amp;ouml;yt&amp;auml;nyt Denniksen. Henkil&amp;ouml;st&amp;ouml;kin sai hienon ty&amp;ouml;ymp&amp;auml;rist&amp;ouml;n, jonka he toden totta ansaitsevat.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Parempaa arkiruokaa&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Uudistuksen my&amp;ouml;t&amp;auml; nostettiin reippaasti my&amp;ouml;s arkiruuan tasoa. Dennish&amp;auml;n on tunnettu pizzoistaan, mutta nyt framille on nostettu my&amp;ouml;s pastat ja risotot.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;ndash; Uskallan v&amp;auml;itt&amp;auml;&amp;auml;, ett&amp;auml; Denniksest&amp;auml; saa maan parasta arkirisottoa. Olemme aitoja my&amp;ouml;s raaka-aineissa: tuomme hasselp&amp;auml;hkin&amp;auml;t Piemonten alueelta, k&amp;auml;yt&amp;auml;mme risotoissa Carnaroli-riisi&amp;auml; ja pizzoissa italialaista Mozzarellaa. Lenn&amp;auml;timme keitti&amp;ouml;mestaritkin hiljattain hakemaan oppia ja inspiraatiota Italiasta.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Tuorepizzoja Hangosta Ivaloon&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Dennis on vuosien aikana kehittynyt ravintolatoimijasta ruokabr&amp;auml;ndiksi, joka valmistaa HoReCa- ja v&amp;auml;hitt&amp;auml;iskaupan tuotteita.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;ndash; Tunnetuin tuotteemme on valmispizza, jota saa&amp;nbsp;kaupoista Hangosta Ivaloon. Valmistamme my&amp;ouml;s marinadeja, salaattikastikkeita, pizzapohjia ja bageleita. Kulunut vuosi on historiallinen, sill&amp;auml; v&amp;auml;hitt&amp;auml;iskaupan myyntimme ylitti t&amp;auml;n&amp;auml; vuonna ravintolamyynnin. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Teksti: Mia Heiskanen&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&amp;hellip;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;strong&gt;Maistuisiko Suomi 100-pizza?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;Yli tuhat suomalaista &amp;auml;&amp;auml;nesti Facebookissa t&amp;auml;ytteit&amp;auml; Denniksen Suomi100-pizzaan. Jokaisesta myydyst&amp;auml; pizzasta lahjoitetaan euro Mannerheimin Lastensuojeluliiton lasten ja nuorten hyv&amp;auml;ksi teht&amp;auml;v&amp;auml;&amp;auml;n ty&amp;ouml;h&amp;ouml;n.&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;&lt;strong&gt;Suomi100-pizza&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;mb-10&quot;&gt;Poronk&amp;auml;ristyst&amp;auml;, punasipulia,&amp;nbsp;Auragold-murua, Oltermanni-Polarjuusto-sekoitus, lipstikkaa.&lt;/p&gt;

large_dennis_sebastian3_Matti_Hietala.jpg

medium_dennis_sebastian3_Matti_Hietala.jpg

small_dennis_sebastian3_Matti_Hietala.jpg

thumbnail_dennis_sebastian3_Matti_Hietala.jpg

dennis_sebastian3_Matti_Hietala.jpg

Ristorante Dennis on mutkaton paikka jonne kaikki ovat tervetulleita nauttimaan maankuuluista pizzoista sekä muista itse tehdyistä italialaisista annoksista.Meillä henkii kortteliravintolan tuttavallisuus ja lämmin tunnelma.

thumbnail_Dennis.png

Dennis.png

Dennis

#e83189

Dennis on rehellisesti oma itsensä

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Vakuutusalalla vuorovaikutus asiakkaan kanssa tapahtuu perinteisesti pääasiassa laskujen ja korvausten muodossa. Tätä asetelmaa LähiTapiola on lähtenyt rohkeasti muuttamaan.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Vakuuttaminen koetaan etäisenä asiana. Haluamme pelkästä korvausten maksajan roolista vahinkojen ennaltaehkäisijäksi uusien palveluiden avulla. Asiakkaita tulisi palkita siitä, että he hoitavat itseään ja asioitaan paremmin. Elämänturvayhtiönä huolehdimme asiakkaidemme kokonaistilanteesta aina syntymättömästä lapsesta elämän viimeisiin hetkiin, kertoo LähiTapiolan pääjohtaja &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Erkki Moisander&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;LähiTapiolan juuret ulottuvat pitkälle, aina vuoteen 1770. Tulipalojen varalle perustetuista keskinäisistä paloapuyhdistyksistä alkunsa saanut vakuutusyhtiö on ollut mukana historian käännekohdissa. Moisanderin mielestä vakuutusyhtiön tulee olla osa yhteiskunnallisia murroksia ja uudistua ajassa.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Olemme pysyneet pystyssä 250 vuotta. Sodat ja muut mullistukset nähneenä olemme edelleen tässä. Palovakuutusyhdistykset tekivät ennaltaehkäisevää työtä vastaamalla nuohouksesta. Ne halusivat tehdä asiat fiksummin, aivan kuten me nyt, Moisander sanoo.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Hieno historia ei riitä, vaan on uudistuttava rohkeasti. Meillä on nyt monta palloa ilmassa ja vauhti on hurja verrattuna historiaamme. Haasteena on riittävä nopeus viedä kehitystä eteenpäin siten, että nyt tehtävät ratkaisut ovat tulevaisuudessakin joustavia ja oma väki sekä asiakkaat pysyvät mukana muutoksessa.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Uusi rooli suomalaisten terveydessä&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Nyt korostuvat ihmisten terveyteen ja hyvinvointiin liittyvät asiat. Panostamme vahvasti uusiin terveyspalveluihin ja haemme terveydestä uutta roolia asiakkaidemme arjessa. Koko suomalainen vakuutusjärjestelmä saisi olla vahvemmin mukana terveysjärjestelmän kehittämisessä, työeläkeyhtiöillä on parin sadan miljardin sijoitusvarat. Pitkäjänteiset sijoitukset keskeisiin terveyspalveluyrityksiin tukisivat tasaista kehitystä, toteaa Moisander.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;LähiTapiolalle digitalisaatio ja robotisaatio merkitsevät kehitysjatkumoa uusissa palveluissa.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Terveyspuolella digitalisaatio ja uudet teknologiat muuttavat hoitoa ja avaavat uusia mahdollisuuksia. Avaamme vuodenvaihteessa virtuaalisairaalan, jossa asiakkaamme voivat asioida etänä lääkärissä ja tarjoamme heille uusia palveluita terveyden ylläpitämiseen. Digiasioinnissa korostuu luottamuksen rakentaminen – erityisesti terveyspalveluissa.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;blockquote&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;em&gt;– Terveys, talous ja turvallisuus korostuvat suomalaisten vastauksissa, kun kysymme, mikä on heidän arjessaan ja elämässään tärkeintä, sanoo LähiTapiolan pääjohtaja Erkki Moisander.&lt;/em&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&lt;/blockquote&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Muutos lähtee sisältä&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;LähiTapiolan henkilöstö valmistautuu muutokseen muun muassa innovaatiotyöpajoissa ja kouluttautumalla. Uudistuminen yhdessä koko henkilöstön kanssa on Moisanderin mukaan välttämätöntä.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Uudistumisen pitää välittyä asiakkaalle. Investoimme vahvasti uusiin tietojärjestelmiin LähiTapiolassa ja samalla panostamme henkilöstön osaamiseen. Koulutamme sisäisesti muutoksen vauhdittajaksi ja kärkijoukoksi muutaman sata elämänturva-ammattilaista. Samaan aikaan henkilöstörakenteemme muuttuu, palkkaamme muun muassa terveydenhuollon ja käyttäytymistieteen ammattilaisia.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Osana muutosta myös LähiTapiolan konttorit kokevat muodonmuutoksen. Tulevaisuudessa kyse ei ole vain vakuutusmyynnistä.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Tärkeintä on asiakkaan kohtaaminen: elämäntilanteen sekä riskien määrittely. Vuonna 2025 konttorimme eivät välttämättä ole nykyisen näköisiä, nykyisissä paikoissa. Asiointi siirtyy verkkoon. Meille ihmisten välinen kanssakäyminen on aina tärkeää, kun rakennetaan asiakkaan elämänturvan ratkaisuja. Asiakas saa mielenrauhaa, kun hänellä on varmuus, että hänen asiansa on käyty perusteellisesti läpi.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Lähellä asiakkaitaan&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Olemme kaikkein voimakkaimmin omistaja-asiakkaiden ohjaama ryhmittymä Suomessa. Meillä on 20 alueyhtiötä, joilla on oma johtonsa ja niiden toimintaan panostetaan. Yhtiöt tuntevat oman alueensa erikoispiirteet ja tekevät parhaat ratkaisut paikallisesti. Olemme kyenneet ketterästi erilaistamaan toimintaamme alueyhtiöittäin. En usko malliin, jossa päätökset tehdään vain Espoosta käsin.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Moisanderin mukaan keskinäisyyden on oltava ajassa ja asiakkaiden arjessa kiinni.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;– Modernisoimme keskinäisyyttä yhdessä asiakkaidemme kanssa korostamalla paikallisuutta. Haluamme olla osa paikallisyhteisöjämme kaikkialla Suomessa kiinnittymällä arkeen ja elinkeinoelämään. Viime kesänä pääomiamme siirtyi alueyhtiöille 1,6 miljardia euroa. Niillä on entistä vahvemmat resurssit investoida ja vaikuttaa omaan toimintaympäristöönsä. Emme voi olla irti ympäröivästä yhteiskunnasta. Jos asiakkaamme eivät pärjää, emme mekään, Moisander toteaa. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Teksti: Kati Keturi&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;LähiTapiola-ryhmä&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Omistaja-asiakkaita 1,6 miljoonaa&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Henkilöstöä n. 3400&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Toiseksi suurin vahinkovakuuttaja 1,1 miljardin euron maksutulolla&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Henkivakuutusyhtiön maksutulo:&amp;nbsp;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;422 miljoonaa euroa&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.lahitapiola.fi &quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.lahitapiola.fi&amp;nbsp;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;


LähiTapiola-ryhmä on keskinäiseen yhtiömuotoon perustuva, asiakkaiden omistama yhtiöryhmä, joka palvelee henkilö-, maatila-, yrittäjä-, yritys- ja yhteisöasiakkaita. LähiTapiolan tuotteet ja palvelut kattavat vahinko-, henki- ja eläkevakuuttamisen sekä sijoittamisen ja säästämisen palvelut. Olemme myös yritysten riskienhallinnan ja henkilöstön työhyvinvoinnin ammattilainen.

thumbnail_Lahitapiola_KIINTEISTOVARAINHOITO_CMYK_sininen.jpg

Lahitapiola_KIINTEISTOVARAINHOITO_CMYK_sininen.jpg

LähiTapiola

LähiTapiola uudistuu palvelut edellä elämänturvayhtiöksi

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;A logistics company specializing in bulk logistics, RL &amp;#8211; TRANS has a history of over 60 years in the business, but does not stay put. Internationalization, networking and safety are core words, meaning that the company has accelerated growth at a continuing annual pace of 15–20%.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;RL – TRANS is no newcomer to the logistics sector. The company was founded in 1955, and today it is one of the largest specialist bulk logistics companies in Scandinavia. “We offer customer-oriented, high-quality and competent logistics services Europe-wide,” explains Market Manager &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Andreas Lindedahl&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;RL – TRANS is a family-owned company that currently has just over 150 employees working on the bulk transportation of dry products, liquid gas, and value-added logistics services. The company specializes in bulk logistics, but there is also an ever-increasing demand for value-added services, such as logistics outsourcing and planning. “We do not just handle transport from point A to point B, but we can also be deeply involved in the customer’s logistical processes.”&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;More and more&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;international goods flows&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Int&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;ernationalization has for a long time been the company’s strategy. “We decided to go in for growth and international logistics, because we saw that the companies’ goods flows are becoming more and more international. In the early 2000s, we were a domestic transport company with ten units. Today, we operate with more than 200 units internationally. This says something about our growth rate, which has been 15-20% each year. It has continually called for a lot of investments, but is now bearing fruit.” &amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;In fact, RL-TRANS today operates all across Europe. “International logistics requires us to also have a good logistical network of cooperation partners in Europe as well as an outstanding level of digitalization.”&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Terminal in Kristiinankaupunki&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;The company has also built a terminal in Kristiinankaupunki. “Powdered raw materials in packaged form arrive in Finland from further and further away. We can store the products on behalf of the customer, transfer the packaged goods to bulk, and transport them to the customer with silo bulk vehicles. Here, the customer does not need their own storage for the products, or any storage equipment or personnel to handle the packaged products. In this way, unnecessary operations and handling costs are eliminated from the customer’s processes.”&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;No bulk solutions&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;An&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;d even if RL-TRANS transports bulk products, the logistical solutions are not done in bulk. “Our mission is to optimize our clients’ logistical processes and implement solutions based upon the customer’s premises and needs.”&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Safety and environmental sustainability today’s words&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;The company also works constantly towards safety and environmental sustainability. “We continually train our drivers in ecodriving, behavior based safety, and we optimize routes in order to minimize our carbon footprint. When 200 units are moving around out there all the time, the puzzle pieces must fall into place each day.” MH&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Read more&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;a href=&quot;http://www.rltrans.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.rltrans.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s3&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt; &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;


large_DSC01480.jpg

medium_DSC01480.jpg

small_DSC01480.jpg

thumbnail_DSC01480.jpg

DSC01480.jpg

RL - TRANS has a history of over 60 years in the business. The company was founded 1955 in Lappfjärd, Finland. Today RL-TRANS is one of the largest logistics companies in Scandinavia specialized in bulk logistics. With over 5 decades of experience in the logistics sector, RL-TRANS provides quality, know-how and complete logistical solutions.

small_RL_Trans.png

thumbnail_RL_Trans.png

RL_Trans.png

RL-Trans

A frontrunner in international transport that does not stay put

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;CNC Machining has committed itself to promoting Finnish industry globally. “In us, the customer gets&amp;nbsp;a reliable partner whose quality or manufacturing capability need not be called into question,” states Quality and Development Manager Juuso Herranen.&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;CNC Machining, which operates out of Joensuu, specializes in light and mid-heavy CNC machining, and the components that we produce are used, for instance, in turbo compressors, transmissions, heavy machinery, and equipment for the process industry. Thanks to our network, we are able to offer our customers every service under the same roof, from design and manufacturing to assembly. In addition to our extensive range of services, our competitive advantages include modern machinery and equipment but, above all, the strong craftsmanship and work attitude of our employees. In our company, you can literally see that the whole is exactly the sum of its parts – whether talking about the product or the team making it,” Herranen explains.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Well-designed is half-done&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;The strength of the company is its own design. Its strength lies in its excellent design of manufacturing and manufacturability, which guarantees functioning parts and durable assembly. The company can support the customer’s product design from the point of view of structures, materials and manufacturing thanks to the modern SolidWorks software used by the 3D design services. This increases cost efficiency significantly.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Continuous renewal&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;is the way to operate&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Most of the company’s customers operate on the global market. “In order to keep up with the competition, we continuously upgrade our manufacturing methods and equipment. Even now, we have an extension in our factory hall underway, through which we will increase our production capacity and at the same time raise the level of automation. Thus, we will receive even better leverage in the machining of pieces and ability to meet our customers’ needs.”&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Quality and customer orientation are the alpha and omega&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;According to Herranen, the areas where CNC Machining wants to distinguish itself on the market are in quality and customer orientation. “We make our expertise available to our customers immediately from the first contact and we cherish long-term customer relationships by being flexible, reliable, and efficient in all that we do. Often, it also happens that a customer for a single job becomes a long-term partner – perhaps this is evidence of our experts’ work ethic and the quality of our work.” &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Mia Heiskanen&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Interested?&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s3&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Find out more at&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;a href=&quot;http://www.cnc-machining.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.cnc-machining.fi&lt;/a&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Joensuun CNC-Machining Oy&lt;/p&gt;


large_IMG_20170927_155338.jpg

medium_IMG_20170927_155338.jpg

small_IMG_20170927_155338.jpg

thumbnail_IMG_20170927_155338.jpg

IMG_20170927_155338.jpg

Joensuun CNC Machining Oy, established in 2007, is a contract supplier of industrial precision components and products. Our employees are top experts, and our machinery and equipment represent the cutting edge of the industry.

small_CNCmachining.png

thumbnail_CNCmachining.png

CNCmachining.png

CNC Machining

The whole is EXACTLY  the sum of its parts

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Koja is family-owned Finnish company that has been operating in the cleantech field for over 80 years. At the core of its activities are perseverance in investments, building customer relationships, and above all, a strong belief in Finnish know-how.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Koja is an international enterprise that develops and manufactures cost- and energy-efficient solutions. The backbone of the company’s business activities is air, including air handling solutions for buildings, air conditioning systems in ships, process fans for industry, and comprehensive building technology solutions. The company, founded in 1935, is currently owned by the third generation of the Aalto family. “The family business background gives our activities momentum not typical for the quarterly economy. Our owners have created a hundred-year plan for the company, which definitely also gives employees a slightly different perspective on daily activities. For our customers, it is obvious in the way we want to build long-term customer relationships and offer sustainable and energy-efficient solutions,” explains &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Matti Sippola&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;, CEO of Koja Oy.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Strong growth from&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;international business activities&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;By no means does long-term planning in Koja’s activities mean stagnation. “Ten years ago, we were still a traditional Finnish equipment manufacturer, but today we are a significant provider of overall solutions, and we have been steadily increasing our business activities on the global market. Our subsidiaries, Koja USA Inc. in &lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Florida and Koja OOO in Russia, as well as the office in Sweden, support international sales and service organization and bring services closer to the customers. Despite this, we are still committed to keeping production and workplaces in Finland. We believe in Finnish know-how, but it must be at a world-class level if we are to manage against international competition.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;A leap in growth&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;through investments&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;K&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;oja is in fact currently implementing its largest&lt;/span&gt; investment program ever, by investing EUR 50 million over five years in modernizing and expanding production in Finland. Last year, the company invested several million euros in modernizing the manufacturing of air handling units for ships and buildings in Jalasjärvi. This year, a modern fan factory and a research and development center will be completed in Tampere.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“The new fan factory will mean even better quality and productivity, shorter lead times and manufacturing of fans in new dimensions. Our unique R&amp;amp;D center, which it is even at a global scale, allows for faster development of our own products and solutions, as we can test them un-der real conditions. For customers, this means more energy-efficient equipment and systems for both buildings and ships in maritime business activities. By using the testing data hall built in the R&amp;amp;D center, we can also go in for delivery packages in connection with ventilation and cooling of data halls.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Our aim is to exceed one hundred million euros in turnover by the beginning of the 2020s.” &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Mia Heiskanen&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.koja.fi/en&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.koja.fi/en&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_Siipipyoran_hitsausta_puhallitehtaalla.jpg

medium_Siipipyoran_hitsausta_puhallitehtaalla.jpg

small_Siipipyoran_hitsausta_puhallitehtaalla.jpg

thumbnail_Siipipyoran_hitsausta_puhallitehtaalla.jpg

Siipipyoran_hitsausta_puhallitehtaalla.jpg

Koja toteuttaa kustannus- ja energiatehokkaita ilmankäsittelyratkaisuja sekä puhaltimia, jotka ylittävät odotukset. Haastamme itsemme teidän lähtökohdistanne. Luomme parhaat ratkaisut kaikkiin olosuhteisiin, laitteiden koko elinkaaren ajan. Palvelemme teitä arjen tilanteissa yli 80 vuoden kokemuksella. Meihin voitte aina luottaa.

thumbnail_Koja.png

Koja.png

Koja

Koja boldly implements hundred-year plan

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Raskassarja is one of the biggest chains selling heavy equipment in Finland and is made up of independent companies. The organization, founded in 1989, has turned being local&amp;nbsp;into a success story: it offers a comprehensive range of spare parts and accessories at 21 locations and maintenance and repair services at 12 locations throughout Finland.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Tommi Tapio&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;, managing director of the chain, says that the company competes on the market not only through its pricing, but also with a comprehensive range of spare parts and accessories, quick deliveries, and competent customer service in its spare parts stores and repair shops.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Our entrepreneurs are wholeheartedly involved in our business activities. Based on customer feedback, this is clear in the customer service, workmanship, and quality of the stores and repair shops.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Our ownership is completely local. Our businesses are mainly family-owned, and the fact that we do the jobs in Finland has a big impact on employment; in this way the money also stays in Finland.” &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Eila Lokka &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.raskassarja.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.raskassarja.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_Raskassarja_TommiTapio.jpg

medium_Raskassarja_TommiTapio.jpg

small_Raskassarja_TommiTapio.jpg

thumbnail_Raskassarja_TommiTapio.jpg

Raskassarja_TommiTapio.jpg

Raskassarja-myymäläketjulla on kattava valikoima varaosia ja tarvikkeita kuorma- ja linja-autoihin sekä perävaunuihin 18 paikkakunnalla Suomessa. Korjaamoketjumme tarjoaa raskaan kaluston huolto- ja korjauspalveluja 12 paikkakunnalla Suomessa.

thumbnail_Raskassarja_logo_RGB_blue_slogan.png

Raskassarja_logo_RGB_blue_slogan.png

Raskassarja

In the heavy equipment spare parts trade,  being local is a competitive edge

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Siggpac has been growing cucumbers in Närpes since 1988, and thanks to modern greenhouses, cultivation goes on all year round. The harvest is about&amp;nbsp;18 million kilograms per year and the goal is continued growth.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Jan-Erik Sigg&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt; grew up with cucumbers and tomatoes because his parents cultivated them. For him, it was a natural step to pursue the same path and Siggpac was launched in 1987, when a greenhouse that was for sale caught Sigg’s eye.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;In recent years, the company’s activities have developed rapidly. Today, an area of 93 000 square meters is under cultivation, and it has grown considerably since its start 30 years ago.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Siggpac has 130 year-round employees, but in summer that number rises to 150 employees thanks to schoolchildren looking for summer jobs.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;”It is important to be able to offer work. You cannot only think of yourself. Since we grow all year round nowadays, these are also secure jobs. You need your wages every month”, says Jan-Erik Sigg.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;The employees take care of cultivation, sorting, packaging, and sales. Närpes cucumbers are delivered to other places in Finland and are on store shelves the day after picking. ”Finns buy a lot of domestic cucumbers. Our cucumbers stay juicy and fresh by being wrapped in plastic immediately after picking.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Michaela von Kügelgen&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s2 s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;FACTS ABOUT SIGGPAC&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Jan-Erik Sigg Ab grows Finnish cucumbers under the Siggpac brand. The number of employees varies during the year, but on average the company employs around 145 persons. The company sells cucumbers directly to wholesalers all around Finland. Major trading partners include, among others, Inex Partners, HL-Vihannes, and Fresh. Because of high domestic demand, Siggpac has no exports. Turnover is EUR 25-30 million.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Read more at:&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://siggpac.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;siggpac.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_IMG_1919.jpg

medium_IMG_1919.jpg

small_IMG_1919.jpg

thumbnail_IMG_1919.jpg

IMG_1919.jpg

The family business was founded in 1988 by Jan-Erik Sigg, and is still owned and maintained by him. In the beginning, our area of cultivation was 2400 square meters.Today Siggpac houses a cultivation area of 67 000 square meters which is maintained by a staff consisting of over 90 persons. Siggpac as a brand offers cucumbers grown in the best possible facilities. All facilities are located in Närpes, the hometown of Jan-Erik Sigg.Due to high demand of staff Siggpac are able to provide local youth with summerjobs, which is something we take pride in.Our employees are motivated and educated, which along with our state of the art facilities is the perfect recipe for a great end product. Our Horticultural staff members are responsible for our capabilities to keep a balanced and optimized growth period through out the year.

thumbnail_Siggpac.png

Siggpac.png

Siggpac

Cucumbers All Year Round

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Finnish company Dinolift Oy has designed and manufactured high-quality DINO mobile elevating work platforms for more than 40 years. Today, customers around the world trust the company to take them up to the job.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Dinolift’s Chairman of the Board and Director of Sales, Marketing and Communication &lt;strong&gt;Karin Nars&lt;/strong&gt; says that the company has always kept a close eye on changing customer needs. “We are constantly listening to our customers and monitoring the market to bring new machines into our offering and improve existing models in line with customer and market feedback.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Dinolift is also fully committed to continuous product and service development. Thanks to the company’s large product development unit, products and production can be adjusted to meet new business challenges swiftly and flexibly.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“We’re continuously developing our product range, which allows us to launch new, specialized machines and customize production. We also design and manufacture lifts that are suitable for extremely demanding jobs. For instance, the lightweight self-propelled DINO 280RXT MEWP with outriggers is perfect for places with weight limits, sloping terrain, and sites that are hard to access with heavy equipment.” &lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;100% customer-driven innovation&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Dinolift’s DNA is based on a very Finnish character trait – reliability. When Finns promise something, they tend to keep their promise too.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Our customers get our full support from the moment they invest in a Dino. For us, reliability is a source of pride and the foundation for good customer service. When our work platforms enable people to do their jobs safely and efficiently, we as a company are up to the job,” says Karin Nars. &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Eila Lokka&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Dinolift Oy&lt;/strong&gt; is a manufacturer of mobile elevation work platforms with an export rate of 85% of production. DINO lifts have been sold in more than 40 countries all over the world. The main market areas are the Nordic countries and Northern Europe.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.dinolift.com&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.dinolift.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;


large_Karin_Nars.jpg

medium_Karin_Nars.jpg

small_Karin_Nars.jpg

thumbnail_Karin_Nars.jpg

Karin_Nars.jpg

Dinolift Oy is a Finnish company that manufactures and sells high-quality DINO MEWPs for different applications, mainly to the rental business, but also to end users. DINO MEWPs allow you to work above ground safely and effectively, while offering an enjoyable user experience from the ground up.DINO lifts have been sold to more than 40 countries around the world, with exports accounting for 85% of production. The company’s main markets are in the Nordic countries and Northern Europe.

thumbnail_Dinolift.png

Dinolift.png

Dinolift

Safely up in the sky: Trust is the foundation for working at height

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Projects in the energy infrastructure and industry sectors have become larger, more complex and more global in recent years. Success depends on having the right people and making sure they’re in the right location at the right time.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Founded in 1983 and with a global network of offices, Dovre Group serves customers around the world. The company provides advanced project personnel and project management consultancy services. Its largest customers are the energy sector, especially the oil and gas business.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“We offer advisory services, resource solutions and IT services related to project governance and project management. Trustworthiness is key in our relationships with every client we serve and every consultant we hire. We understand the challenges our clients face and have the know-how and experience to support them, from the start to the end of their projects”, says &lt;strong&gt;Patrick von Essen&lt;/strong&gt;, CEO of Dovre Group.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Dovre Group is one of the most international Finnish stock listed companies, with 98% of its net sales generated outside Finland. Dovre is also the only Finnish company accredited by the Norwegian Ministry of Finance to audit public projects in Norway.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Our roots are in the off-shore business of the North Sea. In recent years we have entered into new markets, including renewable energy, infrastructure and industry. Our 500 professionals do their work in the most demanding projects you can imagine on land, sea and in the air. Currently, we’re involved in projects such as Canada’s largest renewable energy project, off-shore oil projects in Pacific Russia, huge railroad projects in Norway, massive vessel projects in Singapore as well as construction projects in Dubai”, lists von Essen.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Global, yet flexible&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Oil a&lt;/span&gt;nd gas investment activity has been at a low level in the past few years. Another change Dovre is facing is the rapid digitalisation and globalisation of the business.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“When the oil and gas industry investments pick up again, there will be a massive competition for talent. We’re already preparing for that. We can already meet client demand much faster and with more accuracy than a few years ago.” According to von Essen, Dovre’s mission is to be the project partner of choice for the world’s best companies. He knows how to get there.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“We’re different – we are really focused on competence and quality. We’re large enough to have a global reach, yet small enough to be flexible and nimble. And being one of the very few stock listed companies in our trade, we are transparent and fully compliant.” &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Kati Keturi&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Dovre Group&lt;/strong&gt;&amp;nbsp;provides&amp;nbsp;advisory services, project management solutions and professional project personnel&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Partners include leading private and public organizations&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Focused on projects in the energy infrastructure and industry sectors&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Offices in Canada, Finland, Norway, Russia, Singapore, the United Arab Emirates and the United States&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Employs approx. 500 project professionals&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Net sales of EUR 83.8 million (2016)&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.dovregroup.com &quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.dovregroup.com&lt;/a&gt;&lt;a href=&quot;http://&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_Ron_Edmunds_left._Lloyd_Button_right_pictured_on_top_of_the_Hebron_GBS1.png

medium_Ron_Edmunds_left._Lloyd_Button_right_pictured_on_top_of_the_Hebron_GBS1.png

small_Ron_Edmunds_left._Lloyd_Button_right_pictured_on_top_of_the_Hebron_GBS1.png

thumbnail_Ron_Edmunds_left._Lloyd_Button_right_pictured_on_top_of_the_Hebron_GBS1.png

Ron_Edmunds_left._Lloyd_Button_right_pictured_on_top_of_the_Hebron_GBS1.png

Dovre Group provides advisory services, project management solutions and professional project personnel. We partner with leading private and public organizations, ensuring successful development and execution of major projects. Our focus is in energy, mining, pulp and paper, and building infrastructure.

thumbnail_Dovre.png

Dovre.png

Dovre

Breaking into new markets with project expertise

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Haltian is the largest and most successful spinoff from Nokia globally. Based in Oulu, the young company has already racked up a string of impressive connected devices.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;With our headcount of almost 100 professionals, we have a world class team who are experienced and skilled,” says CEO &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Pasi Leipälä&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;. “We can develop a wireless device from an idea to a mass market product, and we can do it within one team.”&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Haltian’s product development team earned their wings in the tough wireless business. Now they offer their clients everything from design to engineering, testing to support. Moreover, this is backed by Haltian’s Thingsee, the customizable IoT devices platform and sensors, including development and management.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“The Thingsee IoT platform can be customised as needed,” Leipälä continues. “They take their idea for custom devices and applications and put it on top of the existing platform.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;These include the &lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Ō&lt;/span&gt;ura wellness ring which is packed with health sensors, Omata, the world’s first analogue and connected speedometer for bikes, and the Quieton noise suppression earplugs.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“I can’t tell you more of our product development projects,” laughs Le&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;ipälä. “Those are our clients’ and Finns know how to keep a secret!” &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: David J. Cord&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.haltian.com&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.haltian.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


medium_OmataSun.png

small_OmataSun.png

thumbnail_OmataSun.png

OmataSun.png

Founded in 2012 by ex-Nokia top professionals, now having a global customer base from Fortune 500 customers to the most promising start-ups. Haltian is the most successful and acknowledged spin-off from Nokia globally. Whatever your idea, it can be made into premium quality product at Haltian.

small_Ha.png

thumbnail_Ha.png

Ha.png

Haltian

Haltian’s IoT expertise  strengthens their product development

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Petra Jäntti, CEO of the strategic service design agency Kaufmann believes that Finland has the prerequisites to rise to a position as a leading country in healthcare service and technology development – if customer needs and aspirations are placed at the center of all thinking and doing. &lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Kaufmann focuses exclusively on healthcare development. “We help our clients in the social services and healthcare sector to develop more human-oriented services, better processes and more meaningful dialogue. Our multidisciplinary design team works in Finland and in the other Nordic countries, with more humane healthcare as our shared goal.”&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Are we doing the right thing?&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Kaufmann tracks development in the sector from the front row. The healthcare sector is in transition: an anticipated national reform is changing the rules of the game, new actors are entering the industry, and digitalization and big data often cause more confusion that stress relief among both patients and professionals. This is where the developers of new services and innovations should ask the following questions: are we really doing the right thing? Do we truly understand people’s motivation and needs? Are our solutions usable and easy to understand? If we want to develop services that work, we must shift our focus from clinical, technological or data-driven approaches to human-centered ones.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Design thinking for positive impact&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;These questions only scratch the surface of the challenges that Kaufmann are dealing with together with their clients and networks. “We analyze the client’s present situation, identify possibilities for new business concepts or technologies, and quickly develop solutions with our agile co-design process. Everything we do grounded in design thinking, so we always start with a user-oriented approach to challenges at hand. Our solid experience in the healthcare sector and strategic understanding ensures that our solutions are viable and that they have a positive impact on both individuals and society.”&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Mia Heiskanen  &amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Interested?&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.kaufmann.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.kaufmann.fi&lt;/a&gt; | petra.jantti@kaufmann.fi&lt;/p&gt;


large_Kaufmann1.jpg

medium_Kaufmann1.jpg

small_Kaufmann1.jpg

thumbnail_Kaufmann1.jpg

Kaufmann1.jpg

We combine understanding of clinical work to human-centric design and communication. Take a look at our cases and contact us.

thumbnail_Kaufmann.png

Kaufmann.png

Kaufmann

Kaufmann places the human at the center in healthcare service and technology development

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Tomi Pekkola, sales director at Black Donuts Engineering, is the envy of travellers everywhere: he never has to pack a suitcase before heading to the airport. But don’t think he has some secret formula, because his technique is actually preparation.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;T&lt;/span&gt;he truth is my travelling gear is always ready,” he laughs. “Whenever a customer is in need of any kind of assistance we’ll be there.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Black Donuts is a fast-growing, innovative and independent partner for tyre manufacturers. Based close to Tampere, Finland, they help their customers with tyre plant technology, tyre development, material development and testing. Much of their work takes place around the world, anywhere they are needed.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Personal relationships are very important in doing business around the world,” Pekkola explains. “Getting results is much easier and faster in face-to-face contacts than emails, telcos or Skype meetings. Due to language issues in some parts of the world a personal meeting is the only way to understand the customer’s targets during the first meeting.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Motivation and commitment&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;The company has been following their philosophy of building local relationships since their foundation by tyre industry veterans in 2010. This strategy is certainly working: in only six years they have grown to about 11 million euros in sales with almost 60 experts on staff.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Finnish engineers are committed and motivated towards their work,” says Pekkola. “In addition, Finnish engineering is a strong brand. It is trusted globally thanks to our experience and know-how. This makes my job easier anywhere in the world.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;He often travels with Black Donuts engineers. Depending upon the client need, they might be helping to build a profitable and environmentally friendly plant, choose suitable materials, create innovative tyres, or even test those tyres so they meet all requirements.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Trust equals success&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“When I travel my mission is always to listen to the needs of our customers in face-to-face meetings and get the results they demand,” says Pekkola. “I try to be as efficient on my business trips as possible. For example, most of the times when I arrive in a country there is already transportation waiting at the airport to take me to the meeting.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;He misses his family, friends and Finland’s beautiful nature when he travels but says there is nothing &lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;better than flying home after a job well done.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;“I love travelling home with a feeling that there is trust between myself and a customer,” he says. “This lets me know that my journey has been successful.” &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: David J. Cord&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.blackdonuts.com&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.blackdonuts.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_Tomi_Pekkola_3.jpg

medium_Tomi_Pekkola_3.jpg

small_Tomi_Pekkola_3.jpg

thumbnail_Tomi_Pekkola_3.jpg

Tomi_Pekkola_3.jpg

We are an innovative and independent partner for tire manufacturers worldwide. With our unique team we can build a top-efficient tire factory, start the production, and run the R&amp;D. Our strength is that we know the tire manufacturing process from inside out.We are growing fast to become a major global player in the tire industry, and we are constantly looking for new partners to share our lust for turnkey solutions in all fields of tire manufacture and technology.

thumbnail_blackdonutlogo.png

blackdonutlogo.png

Black Donuts

With Black Donuts, business is global but relationships are local

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Sometimes an idea is so good the world can’t help but take notice.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;I&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;studied how Muhammad Yunus introduced microfinancing to the Indian subcontinent,&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;and thought the principle was such a good idea that it should be brought to Europe,” says &lt;strong&gt;&lt;span&gt;Jorma Jokela&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;, CEO of Ferratum. “Muhamma&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;d Yunus’ idea went on to win the Nobel Peace Prize!”&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ferratum has come a long way since it first began offering consumer microloans in 2005. They have obtained a full European banking license, were listed on the Frankfurt Stock Exchange and expanded to business loans. Yet Ferratum had no intention of settling down in the musty world of traditional banking.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Real time, mobile,&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;global and easy banking&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Jokela believes Ferratum have solved mobile banking. “Our mission is to make banking as easy as using an email app,” Jokela explains.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;The problem with traditional banks is their legacy: they use old IT systems and are stuck in their old ways of doing things. Often if you want to open an account you need to go to a physical bank, wait for your appointment, fill out stacks of paper forms, and then wait some more for your account to finally open.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Banking should be four things,” Jokela continues. “It should be in real time, mobile, global and easy.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ferratum’s mobile banking services are exactly that: a customer can open an account in five minutes with her mobile phone, make transactions anywhere in the world, and easily use the simple and intuitive functionality.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Next generation digital banking&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Jokela’s vision is to improve the banking experience. Loans can be approved quickly, savings plans make automatic deposits to meet your goals, and you can link accounts in multiple currencies to your Mastercard. You won’t need to worry about foreign exchange charges when you travel because your card automatically identifies the correct currency and draws from the appropriate bank account. Need help? Then use Ferratum’s 24/7 video chat service.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“We’re digitalising banking,” he says. “We want to create value as a service. We plan on an ecosystem where companies can bring their new content. In the future, we will look at even more partnership programs, like providing white label mobile services to partners.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ferratum’s mobile banking service has been rolled out in Sweden, Norway, Germany, France and Spain, with further European expansion on the horizon. Just like Muhammad Yunus’ Nobel Peace Prize opened the world’s eyes to microfinance, Jokela hopes Ferratum teaches the world about 21st Century banking.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Our mobile bank has been very successful,” Jokela says. “I don’t think people realised how easy banking could be!” &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s3&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: David J. Cord&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s3 s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Ferratum’s mobile banking&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;services&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Free current account&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Multi-currency European account&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Flexible overdraft&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Free contactless MasterCard&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Send money via SMS&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Simple savings&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Paperless and hassle-free&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;24/7 customer support&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.ferratumbank.com&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.ferratumbank.com&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_0911_article_header_final_2.png

medium_0911_article_header_final_2.png

small_0911_article_header_final_2.png

thumbnail_0911_article_header_final_2.png

0911_article_header_final_2.png

FerratumBank is your bank in your pocket.

thumbnail_Ferratum.png

Ferratum.png

FerratumBank

Ferratum puts the bank in your pocket

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Lähitaksi has gone through a monumental metamorphosis in order to make it even easier for taxi passengers to recognize quality. From the beginning of the year 2018, you will be able to recognize Lähitaksi’s high-quality services on the body tapings of the cars, the service attitude of the drivers, and their work uniforms.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Lähitaksi has been dispatching taxis with excellence in the Helsinki metropolitan area and Uusimaa region since 1965. “We are a 52-year-old, reputable, reliable taxi dispatch company, whose services center around offering uniformly high-quality services 24/7. With the upcoming taxi legislation reforms, it may become difficult for consumers to differentiate between taxi operators, so for our part we wish to help the consumer recognize a high-quality traditional taxi service,” tells Lähitaksi’s marketing manager &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Heidi Säynäjoki&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;A comprehensive metamorphosis&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;L&lt;/span&gt;ähitaksi has gone through a massive transformation in the last year. Quality has always been the mainstay of Lähitaksi, but during the renewal of our brand the company wanted to ensure that it would permeate the entire chain from ordering a taxi until the end of the trip. The metamorphosis has affected Lähitaksi’s entire fleet and all the drivers.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;In practice, the metamorphosis means that from next year, all Lähitaksi cars will be colored black, white or silver grey. All cars have recognizable Lähitaksi body taping and the drivers will wear work uniforms. In addition, all drivers have gone through quality training, which aims at ensuring uniform quality. &lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;According to Säynäjoki, even the smallest details from easy ordering of your taxi are part of the comprehensive service experience, including things like the taxi arriving as agreed and on time, the driver greeting you, taking your luggage, and opening the door even after the trip. &lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;You can choose&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;the Premium service&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;If a taxi passenger wants a more personalized VIP service, in the future you can also order the Premium taxi service from Lähitaksi. “This means Lähitaksi will offer customers the option of ordering, for instance, a black car without body taping and with a chauffeur wearing a black suit,” Säynäjoki explains. &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Mia Heiskanen&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.lahitaksi.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.lahitaksi.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;HOW TO ORDER A LÄHITAKSI&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Call Lähitaksi’s call center at 0100 7300&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;(1,25 € + 0,25 € / 10 s + local network charge).&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Download the Lähitaksi mobile application. It is a free and easy way to order a taxi in the Helsinki metropolitan area. Download from app stores or at &lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s3&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;www.taksiapp.fi&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Order corporate rides and inquire about contracts: &lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s3&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;myynti@lahitaksi.fi&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;


Lähitaksi provides everyone in the capital area prime service 24 hours a day and every day of the year. We wish to fulfill our customers demands in a way that will leave our customers image of an easy, quick and friendly service all the way from the first call to order to the end of the ride.Lähitaksi was founded in 1965. In the beginning the centre consisted of 90 taxis. These days Lähitaksi actively dispatches rides in 19 cities surrounding Helsinki and has over 1 200 taxis serving customers..

small_Lahitaksi.png

thumbnail_Lahitaksi.png

Lahitaksi.png

Lähitaksi

It is easy to recognize  the quality of Lähitaksi

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Jorma Malinen, chairperson of Trade Union Pro, for experts and supervisors, is revitalizing the organization by introducing operating models that have been proven in business life. Among these are clear management structures with well-defined ranges of responsibility and customer service and communication systems that have been brought into the digital age.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Jorma Malinen&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;’s 30-year career as a shipbuilding expert, 15 years as a board member of a shipyard, and his many years as chairman of the board of Pro give him a broad perspective of which kind of services the members need and through which channels they need them.&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;The internal and external communication of the organization has been updated and electrified. Positivity and customer service thinking, familiar from business life, were chosen as starting points. At the same time, the public image and brand of the union are being reviewed.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Our members, who are of various ages, are at different stages of their working life and studies. That is why we cannot approach them with the same message. Through interviews, we get information on how we should approach different target groups,” Malinen says.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Member services move&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;into the digital age&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt; Next, the union will offer its members a job exchange that can be downloaded to mobile devices. Members who have registered for the service will be offered jobs that match their skills, and not the other way around. In addition, the newsletter together with the membership card and its membership benefits have both been transported to mobile devices.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“A member who is registered in the membership card app gets daily topical messages and offers from us instead of paper-based newsletters. On our website, you can also find our own ProTV and an enormous amount of search results.”&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;”At the moment, topical themes include the changes that digitalization entails in working life, as well as conversion training.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Trade Union Pro aims to get quick conversion training, based upon the needs of the business community, for those employees whose jobs disappear through digitalization. Thus, they can quickly get access to working life again.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;During company visits, Malinen also tries to find out what kind of digital strategy the company has in place.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Finnish companies cannot compete if we are not one of the top countries in automation and digitalization. Otherwise, our members would also not have work or workplaces,” he states. &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s3&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: Eila Lokka&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.proliitto.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.proliitto.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


Pro on suomalaisen työelämän ja työmarkkinoiden vahva ja vastuullinen vaikuttaja. Pron perustehtävä on parantaa yksityisen sektorin jäsenten ja alalle kouluttautuvien&nbsp;toimeentuloa eri elämäntilanteissa, lisätä hyvinvointia työssä ja vapaalla sekä parantaa kehittymis- ja työllistymismahdollisuuksia.

thumbnail_Proliitto.png

Proliitto.png

Ammattiliitto Pro

Trade Union Pro renews itself: Becoming  a trendsetter  in the trade union movement  using lessons learned from  the business world

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;One of the largest financial and HR services companies in Northern Europe is investing heavily in new technologies and new ideas.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Digitalisation is disrupting practically every industry, yet it is certainly not uniform. Some places and industries go through disruption sooner than others.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“We have been playing a pivotal role in the industry disruption in Finland and in the Nordic region,” says &lt;strong&gt;Asko Schrey&lt;/strong&gt;, CEO of Accountor. “The interesting fact is that the rest of the world seems to be a few years behind. This offers a great opportunity. The world still lacks a McDonalds, H&amp;amp;M or Google of this industry.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Accountor firmly intends to be the vanguard in accounting, HR and financial advisory services. This vision is nothing new – in fact, 30 years ago Schrey was considering the seismic change coming to accounting as he worked for the Bank of Helsinki.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Back then I already lived the digitalisation trend and anticipated it would drive two big changes to the industry: larger companies will be tempted by outsourcing and economies of scale will exist,” Schrey says. “These trends have led to both organic growth and consolidation. In 2000 we were the second largest in our industry with 50 employees. Today we are the second largest in the Nordic area with 2,300 employees.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;More profit, fewer headaches&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;The&lt;/span&gt; reason for Accountor’s growth is simple: it is much more efficient for companies to hire an expert partner to handle their financial administration. Companies save time, money and headaches by using their services. Yet Accountor also boasts a few extra strengths which their clients can’t get anywhere else.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;“Accountor offers services and software – and a combination of both – in the fields of financial management, HR and accounting,” explains COO &lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Niklas Sonkin&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;. “This combination of services and software makes us unique in our in&lt;/span&gt;dustry.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Accounting services include everything from invoicing to reporting. Companies might need Accountor’s help with payroll, expense claims or HR management. Others might want advice on taxes or financial management. Accountor’s software portfolio covers financial services, CRM, ERP and more.&lt;span class=&quot;Apple-converted-space&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;This comprehensive portfolio of administrative solutions is aimed at helping companies improve by using practical, effective innovations of the modern digital era.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&quot;s1&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Robots, AI and ecosystems&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Yet digitalisation is a process, not a state, and Accountor sees many more improvements coming as we continue to progress.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“Digitalisation has been much slower than I expected. Even today only about 15 per cent of small firms enjoy the benefits of digital administration processes: accuracy, immediacy and transparency,” says Schrey. “While digitalisation is developing, the next wave will be further automation in the processes using both robotics and artificial intelligence. I foresee a digital AI controller, producing outstanding deep analysis of financial numbers in real-time. We can easily anticipate more than 50 per cent added effectivity and higher quality with fewer mistakes.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“The real-time economy with fully digital end-to-end processes is the future,” says Sonkin. “This will enable businesses to make timely and accurate business decisions based on high quality information. We are part of the ecosystem driving the transformation from manual legacy processes to the new digital world.”&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;For decades Accountor has developed the best services to help their clients and they are eager to continue that tradition in the years to come.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;“We are always ready for a dialogue with our existing and new customers,” Sonkin says. “We want to serve our customers with high quality solutions and help them to improve their businesses.” &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span class=&quot;s2&quot; data-bl-inline=&quot;true&quot;&gt;Text: David J. Cord&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;MEET ACCOUNTOR&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Who: &lt;/strong&gt;2,300 professionals&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;What: &lt;/strong&gt;Experts in accounting, payroll / HR, advice and software&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Where: &lt;/strong&gt;Offices in Finland, Sweden, Norway, Denmark, Russia, Ukraine and the Netherlands&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Why: &lt;/strong&gt;Only a minority of firms enjoy the benefits of digital administration&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.accountor.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;www.accountor.fi&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_DSC_5830.jpg

medium_DSC_5830.jpg

small_DSC_5830.jpg

thumbnail_DSC_5830.jpg

DSC_5830.jpg

Olemme Pohjois-Euroopan johtava talous- ja palkkahallintopalvelujen osaaja, joka palvelee yli 100 000 asiakasyritystään yli 2300 asiantuntijan voimin seitsemässä eri maassa. Suomessa Accountorilla on yli tuhat talousalan osaajaa ja liki 30 erikokoista toimistoa ympäri maan – toimimme paikallisesti siellä, missä asiakkaammekin ovat.

small_download-1.png

thumbnail_download-1.png

download-1.png

Accountor

Accountor blazes a digital path to reinvent financial services

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Systemaattisuus on sana, joka yhdistää menestyviä rakentamisen, talotekniikan ja teollisuuden pk-yrityksiä. Menestyjät eivät säädä, vaan panostavat järjestelmiin ja toimintatapojen kehittämiseen.&lt;/strong&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Kyseisen havainnon on tehnyt Admicom Finland Oy, joka on määrittänyt tehtäväkseen helpottaa rakentamisen, talotekniikan ja teollisuuden toimialoilla toimivien yritysten arkea edistyksellisillä ohjelmistoratkaisuilla.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;– Olemme huomanneet, että asiakkaiksemme hakeutuvat erityisesti toimialansa voimakkaimmin kasvavat yritykset, jotka haluavat investoida järjestelmiin kehittääkseen toimintatapojaan, toimitusjohtaja &lt;strong&gt;Antti Seppä&lt;/strong&gt; perustelee.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;//d3sdr36o18yw4x.cloudfront.net/w1200-h1200/editori.portal/uploads/Antti_Seppa_1_rgb.jpg&quot;&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Seppä pohjaa näkemyksensä yhtiön hiljattain julkaisemaan toimialakatsaukseen, jossa alan yleistä kehitystä verrattiin Admicomin asiakaskuntaan.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;– Tulokset olivat varsin positiivista luettavaa. Havaitsimme, että Adminet-järjestelmää käyttävien asiakasyritystemme kasvu on toimialaan verrattuna selkeästi parempaa. Koko asiakasjoukkomme kasvuluvut olivat 4,4-20,7 % toimialan kasvun ollessa keskimäärin 0,5-5,3 %.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Pois pullonkaulat&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Edellä mainittu Adminet on automatisoitu toiminnanohjausjärjestelmä, &lt;span style=&quot;color: windowtext;&quot;&gt;joka yhdistää yrityksen toiminnot ja taloushallinnon saumattomasti toimistosta työmaalle tai tuotantoon – aina tarjouslaskennasta sähköiseen kirjanpitoon.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;– Käytännössä se tarkoittaa, että automatiikka hoitaa henkilöstöä kuormittavat rutiinityöt, jolloin arvokas työaika voidaan suunnata yrityksen kehittämiseen. Prosessien on skaalauduttava niin, ettei työajasta synny kasvulle pullonkaulaa, joten Adminet on erityisesti kasvuhaluisten ja kasvukykyisten yritysten valinta toiminnan ja talouden ohjaamiseen.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Parhaat käytännöt pilvestä&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Seppä muistuttaa, että Adminet on pilvipalvelu, jonka kautta toimialan parhaat käytännöt saadaan nopeasti yrityksen käyttöön.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;– Kehitämme järjestelmää yhdessä asiakkaiden kanssa. Voimme siis vauhdittaa yrityksen kasvua tarjoamalla yrittäjälle oman toimialansa parhaat työtä tehostavat toimintamallit ja ratkaisut.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Koko toimialan yhteiskehittäjä&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Parhaiden käytäntöjen jakaminen vie eteenpäin myös rakentamisen, talotekniikan ja teollisuuden toimialoja, joissa Admicom on sähköisten toimintatapojen edelläkävijä. Hyvä esimerkki on Adminetin sisään rakennettu hinnastoautomatiikka.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;– Kun tukkuri päättää ottaa uuden tuotteen valikoimaan, päivittyy tuote- ja hintatieto automaattisesti järjestelmään. Näin aikaa vievä tuote- ja hintatietojen metsästys on yksi huoli vähemmän yrittäjän arjessa. Samalla yrittäjä pääsee kulkemaan kehityksen eturintamassa ostotoiminnan saralla. Muita hyviä esimerkkejä ovat rakentamisessa pakettirekisterien ylläpito tai teollisuudessa sähköiset ostotilauskanavat toimittajille.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Teksti: Mia Heiskanen&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.admicom.fi&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;www.admicom.fi&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


large_PRM_kuvituskuva.jpg

medium_PRM_kuvituskuva.jpg

small_PRM_kuvituskuva.jpg

thumbnail_PRM_kuvituskuva.jpg

PRM_kuvituskuva.jpg

Ohjelmisto ja tilitoimistopalvelut kaikkiin rakennus-, teollisuus-, sähkö- ja LVI-alan yritysten toimintoihin tarjouslaskennasta kirjanpitoon asti.

thumbnail_logoAdmicom_lime_copy.png

logoAdmicom_lime_copy.png

Admicom

Säätäjä vai kehittäjä? Menestyvillä yrityksillä on yhteinen piirre

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Asukkaalla on oikeus saada tietoa vedenkulutuksestaan huoneistonsa vesimittarista helposti ja ilman työkaluja. Näin määritellään mittauslaitedirektiivin 2014/32/Eu kohdassa 10.5. &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Huoneistokohtaisten &lt;a href=&quot;https://www.verto.fi/fi/palvelut-ja-tuotteet/tuotteet/jarjestelman-kuvaus/&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;Verto-vesimittareiden&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;selkeät aktiivinäytöt ovat tyylikkäitä ja ne asennetaan näkyviin helposti luettaviksi.&amp;nbsp;Omaa vedenkäyttöään pystyy näin seuraamaan vaivattomasti jopa yksittäisen suihkukäynnin tasolla.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Vedenkulutuksen todellisia kustannuksia ei läheskään aina tiedetä, sillä yleisesti käytössä oleva asukaskohtainen vesimaksu kattaa usein vain vesilaitoksen osuuden. Mukana ei siis ole käyttöveden lämmityskustannuksia, jotka ovat kolmanneksen taloyhtiön energiankäytöstä.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;#8211; Verto aktiivinäytöstä käyttäjä voi seurata sekä kylmän että lämpimän veden käyttöä ja siitä aiheutuneita kustannuksia vuorokausi-, viikko- ja kuukausitasolla, selvittää Vercon Oy:n myyntipäällikkö &lt;strong&gt;Tapio Rask&lt;/strong&gt;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;blockquote&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Huoneistokohtaiset vesimittarit säästävät perheen vesikustannuksissa jopa satoja euroja vuodessa&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&lt;/blockquote&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Suomalainen &lt;a href=&quot;https://www.verto.fi/fi/yritys/&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;Vercon Oy&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;on kehittänyt vedenmittausjärjestelmiä yli 30 vuoden ajan. &lt;a href=&quot;https://www.verto.fi/fi/palvelut-ja-tuotteet/palvelut/vertolive-2-0/&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span&gt;VertoLive&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;on helppokäyttöinen selainpohjainen käyttöliittymä, jonka avulla taloyhtiön isännöitsijä pystyy seuraamaan reaaliaikaisesti sekä taloyhtiön että huoneistojen vedenkäyttöä. VertoLiven avulla vedenkulutuksen raportointi ja laskutus sujuvat kustannustehokkaasti ja virheettömästi.&amp;nbsp;Bonuksena Verto-järjestelmässä on vuotohälytys, joka ilmoittaa poikkeuksellisen pitkästä yhtäjaksoisesta kulutuksesta jossain huoneistossa.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Asukkaiden omaa vedenkäytön seurantaa monipuolistaa helppokäyttöinen &lt;a href=&quot;https://www.verto.fi/fi/palvelut-ja-tuotteet/palvelut/vertomobile/&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;VertoMobile&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;, joka tuo kodin vedenkulutustiedot suoraan taskuun. Sovellus toimii yhdessä Verto-aktiivinäytön kanssa ja sen selkeästä grafiikasta on helppo seurata kodin vedenkäyttöä.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Verto-vesimittarin lukema on aina ajantasainen ja virheetön. VertoMobileen voi käyttäjä asettaa haluamiaan litra- tai euromääräisiä rajoja, joiden ylitys aiheuttaa hälytyksen.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Verto-vesimittareiden virtausanturit ovat lähes huoltovapaita, sillä niissä on vain yksi liikkuva osa. Huoltoväli on miljoona litraa eli keskikulutuksella noin 20 vuotta. Järjestelmä ilmoittaa automaattisesti huoltoa tarvitsevista antureista. -mls&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Fiksu vedenkäyttäjä säästää euroja eikä tuhlaa vettä. Tutustu kuuteen helppoon vedensäästövinkkiin &lt;/strong&gt;&lt;a href=&quot;https://vercon.studio.crasman.fi/file/dl/i/tbGE-A/7Kzp4hS-xz5iU_zdcWBCUg/Verto-Vedenkayttoopas-2016.pdf&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;täällä&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;strong&gt;.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Vercon Oy:n yli 30 vuoden kokemus vedenmittausjärjestelmistä on tuonut jo yli 200 000 tyytyväistä asiakasta ympäri Suomea. Panostamme korkealaatuisiin, täysin kotimaisiin tuotteisiin, ensiluokkaiseen asiakaspalveluun sekä rautaiseen ammattitaitoon ymmärtää asiakkaan tarpeita ja erilaisia työympäristöjä. &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Vercon Oy on osa yli 50-vuotiasta suomalaista Partnos-konsernia.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;https://www.verto.fi/fi/&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&lt;strong&gt;www.verto.fi&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;


Verto on kotimainen vedenmittausjärjestelmä, joka sisältää kompaktit vesimittarit sekä huoneistoyksikön. Järjestelmä lähettää huoneistokohtaiset kulutuslukemat isännöitsijälle automaattisesti internetin välityksellä. Lisäksi kuluttaja voi seurata reaaliaikaisesti omasta huoneistonäytöstään sekä lämpimän että kylmän veden kulutustaan.

thumbnail_Verto_cyan_c.jpg

Verto_cyan_c.jpg

Vercon Oy

Oikeus tietoon

Wematchun sisältöarkisto

Aivoliitto – 40 vuotta aivojen ja puheen asialla

Dennis on rehellisesti oma itsensä

LähiTapiola uudistuu palvelut edellä elämänturvayhtiöksi

A frontrunner in international transport that does not stay put

The whole is EXACTLY the sum of its parts

Koja boldly implements hundred-year plan

In the heavy equipment spare parts trade, being local is a competitive edge

Cucumbers All Year Round

Safely up in the sky: Trust is the foundation for working at height

Breaking into new markets with project expertise

Haltian’s IoT expertise strengthens their product development

Kaufmann places the human at the center in healthcare service and technology development

With Black Donuts, business is global but relationships are local

Ferratum puts the bank in your pocket

It is easy to recognize the quality of Lähitaksi

Trade Union Pro renews itself: Becoming a trendsetter in the trade union movement using lessons learned from the business world

Accountor blazes a digital path to reinvent financial services

Säätäjä vai kehittäjä? Menestyvillä yrityksillä on yhteinen piirre

Oikeus tietoon

Vieser Oy uudisti lattiakaivon designin

Nauttikaa revontulien taiasta läpi yön!

Wematchun sisältöarkisto